珠海凌达压缩机有限公司2022届毕业生招聘简章

发布时间:2022-04-20作者:吕志斌设置

一、公司简介

珠海凌达压缩机有限公司始建于1985年,是一家集研发、生产、销售、服务于一体的空调压缩机专业生产企业,同时也是我国家用空调压缩机行业较早且少有的具有规模化、专业化的民族企业,2004年成为珠海格力电器股份有限公司全资控股子公司,年产能6000万台,全球市场占有率约30%,现已成为中国空调压缩机行业内发展历史较长、生产规模较大、成长性较好的企业。

公司现有员工7000多人(含子分公司),其中有1000多名技术管理人员和600多名研发人员。在国内建有5个生产基地,分别坐落于珠海、合肥、郑州、武汉、重庆。同时在华东、华南、西南等地区设有办事处,实现了产销研深度融合服务市场。公司目前累计申请受理专利2413项,专利授权1633项,发明专利246项。公司近三年来获得国家、省市区级荣誉近60项,包括全国质量标杆、中国轻工业百强企业、中国冷暖智造极智奖、国家知识产权示范企业、广东省诚信示范企业等;并在 2019年荣获“全国质量奖”。

二、2022届校园招聘计划

1、招聘对象:2022届应届毕业生

2、岗位信息:

岗位类别

岗位方向

相关专业

技
术
类

工艺技术

机械类、材料类等相关专业

设备技术

机械类、弱电类、电气工程及自动化、自动化等相关专业

自动化技术

机械类、电气工程及自动化、自动化等相关专业

质量技术

高分子材料与工程、制冷暖通类、测控技术与仪器,电子科学技术等相关专业

技术支持

焊接、过控、制冷类等相关专业

硕士专岗

噪声振动方向等相关专业

计算机类

软件设计、程序开发、OT技术

信息与计算科学、物联网、软件工程,计算机类等相关专业

职
能
类

安全管理

安全工程相关专业

财务管理

会计、财务管理相关专业

生产管理

工业工程、物流管理、机械类相关专业

采购管理

物流管理相关专业

经营管理

市场营销类、日语专业等相关专业

实习生

2022届、2023届应届本科生

3、工作地点:广东省珠海市

三、成长发展在凌达

1、职业培养

在职业发展方面,公司提供“技术+管理”双通道的职业发展路径,并提供内部竞聘上岗、竞聘转岗的发展通道;

在人才培养方面,为应届毕业生提供“6+1+3”人才培养计划,6个月“菁英训练营”助力角色转换,1年提升期提高专业能力,3年成长期促进职业发展。

2、薪资福利

(1)入职3个月加薪1000元,应届生三年每年进行调薪;

(2)五险一金、餐费补贴、高温补贴、住房补贴、交通补贴、工会活动、定期体检;

(3)业绩奖金、绩效奖金、政府补贴、年终奖、带薪年假等。

3、人事服务

公司具有人事档案管理权,可免费托管大学生人事档案并接收党组织关系;

公司可为大学生提供解决落户珠海经济特区的户口事宜。

四、加入我们

1、应聘流程

简历投递——初步面试——综合/专业面试——OFFER发放——签约说明

2、简历投递

【线下投递】宣讲会现场直接投递简历;

【线上投递】

①PC端:http://landazp.zhaopin.com/,点击“校招岗位”,进入申请填写个人投递信息;

②手机端:

 


【邮箱投递】

投递个人简历至邮箱:landazp@163.com;

邮件标题命名:姓名+毕业学校+专业+意向岗位名称;

附件简历命名:姓名+毕业学校+专业+意向岗位名称。

五、联系咨询

蒋先生 15626131829(微信同号)

陈小姐 16626270776(微信同号)


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